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一、引言
隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,高壓的社會(huì)環(huán)境帶來的矛盾日益激烈,新時(shí)代的公安工作所應(yīng)對(duì)的復(fù)雜情境增多,更高的工作強(qiáng)度和工作要求使得公安民警壓力指數(shù)不斷上升[,此外,公安民警的心理風(fēng)險(xiǎn)會(huì)對(duì)其職業(yè)表現(xiàn)、工作幸福感和職業(yè)歸屬感都帶來顯著影響。研究表明,當(dāng)心理壓力與負(fù)面情緒不能得到及時(shí)而有效的調(diào)整與緩釋時(shí),壓力與負(fù)面情緒就有可能轉(zhuǎn)化為能量巨大的反向作用力,使得公安民警產(chǎn)生更嚴(yán)重的心理問題、認(rèn)知障礙,甚至導(dǎo)致身體健康問題,或是攻擊行為和自傷行為等極端行為表現(xiàn)[2]。(剩余4602字)
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公安院校大學(xué)生壓力與情緒調(diào)適的OH卡干預(yù)效果評(píng)估研究
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