事業(yè)單位選人用人工作中存在的主要問(wèn)題及對(duì)策建議

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摘 要：我國(guó)正處于深刻的社會(huì)變革階段，不管是經(jīng)濟(jì)、政治還會(huì)文化等都處于一種持續(xù)性變革的階段，并且選人用人的內(nèi)外環(huán)境也隨之出現(xiàn)了一些新的狀況與問(wèn)題，與管理與服務(wù)社會(huì)的職能要求之間的差距也在變大。面對(duì)新的形式、任務(wù)與要求，需要盡快合理改進(jìn)行政事業(yè)單位的用人與選人機(jī)制，建設(shè)適應(yīng)時(shí)代發(fā)展需求與契合現(xiàn)實(shí)需求的選人與用人機(jī)制。（剩余5593字）