淺析新時(shí)期國(guó)企黨建與人力資源管理的融合

摘 要：《中國(guó)共產(chǎn)黨國(guó)有企業(yè)基層黨組織工作條例》規(guī)定：堅(jiān)持黨管干部、黨管人才，培養(yǎng)高素質(zhì)專業(yè)化企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員隊(duì)伍和人才隊(duì)伍。隨著現(xiàn)代社會(huì)經(jīng)濟(jì)一體化不斷增強(qiáng)和國(guó)有企業(yè)改革的不斷深化，人才已成為企業(yè)真正的核心競(jìng)爭(zhēng)力。在新時(shí)期國(guó)企轉(zhuǎn)型發(fā)展階段，培養(yǎng)素質(zhì)水平高能力過(guò)硬的專業(yè)人才顯得十分必要。在國(guó)有企業(yè)深化改革的新時(shí)期，做好國(guó)企黨建工作能夠?qū)Ⅻh組織的模范帶頭作用發(fā)揮出來(lái)，為企業(yè)的健康發(fā)展把準(zhǔn)方向。（剩余5341字）