“1+X”證書制度下五年高職人才 培養(yǎng)模式的探索

——以新能源汽車檢測與維修專業(yè)為例

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目前新能源汽車市場正在快速發(fā)展，如何保證職業(yè)教育高質(zhì)量發(fā)展已經(jīng)成為職業(yè)學(xué)校面臨的現(xiàn)實問題，本文以新能源汽車檢測與維修專業(yè)為例，分析現(xiàn)有的人才培養(yǎng)模式中存在的問題，明確人才培養(yǎng)的定位，有機融入“1+X”證書標(biāo)準(zhǔn)，探索人才培養(yǎng)的策略，從而更新新能源汽車檢測與維修專業(yè)人才培養(yǎng)方案，保證職業(yè)教育人才培養(yǎng)的質(zhì)量。（剩余5489字）