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人力資源市場供需端的變化
都說2024年人才市場“人才倒掛”現(xiàn)象頻發(fā),即藍領(lǐng)易求職,薪酬也不低,本碩博等高學(xué)歷者反而很難找到合心的工作。我和身邊幾個做招聘工作的HR聊了聊,從他們的描述中,真切感受到人力資源市場需求端與供給端發(fā)生的這一變化。具體可以從兩個維度來看:一是企業(yè)人力資源部門招聘工作的現(xiàn)狀,二是部分行業(yè)企業(yè)的經(jīng)營與用工情況。(剩余6211字)
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