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中職信息技術(shù)專業(yè)群“五融三階”人才培養(yǎng)模式的實踐研究

——以廣西交通運輸學校為例

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摘 要:基于推進職業(yè)教育高質(zhì)量發(fā)展和培育信息技術(shù)數(shù)字化人才培養(yǎng)的基本要求,課題組深入剖析中職學校信息技術(shù)專業(yè)群人才培養(yǎng)模式存在的主要問題,提出從職業(yè)認知、職業(yè)訓練、職業(yè)檢驗三個階段進行專業(yè)崗位、課程體系、技能比賽、資格考證和就業(yè)升學融合的具體做法,構(gòu)建“五融三階”人才培養(yǎng)模式,助力中職學校高素質(zhì)技術(shù)技能人才培養(yǎng)賦能升級。(剩余6788字)

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