栓心留人：公立醫(yī)院人才防流失

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隨著醫(yī)療改革的不斷深入，醫(yī)療行業(yè)發(fā)展呈現(xiàn)民營醫(yī)院發(fā)展規(guī)?；?、醫(yī)療資源布局均衡化、開放外商獨資醫(yī)院擴大化等趨勢。這使得公立醫(yī)院原有的、一家獨大的行業(yè)優(yōu)勢在逐漸減弱，需要與民營醫(yī)院，甚至外資醫(yī)院共同參與市場競爭。在此過程中，民營醫(yī)院快速、規(guī)?；l(fā)展，對醫(yī)療人才需求巨大，進而對公立醫(yī)院人才隊伍的穩(wěn)定性產(chǎn)生一定影響，表現(xiàn)為一些公立醫(yī)院面臨不同程度的人才流失。（剩余3340字）