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[摘 要]畢業(yè)論文(設(shè)計)作為人才培養(yǎng)方案中的重要組成部分,是檢驗本科生學(xué)術(shù)素養(yǎng)和實踐能力的重要手段,也是畢業(yè)資格認(rèn)定的重要依據(jù)。本文以華商學(xué)院行政管理專業(yè)為例,分析應(yīng)用型本科院校行政管理專業(yè)畢業(yè)論文工作實施舉措,發(fā)現(xiàn)行政管理專業(yè)本科畢業(yè)論文存在選題定位、論文設(shè)計與實施、指導(dǎo)教師及論文評價體系等方面問題,相應(yīng)提出健全規(guī)章制度、增加選題開題匯報環(huán)節(jié)、加強(qiáng)論文指導(dǎo)教師培訓(xùn)、開設(shè)論文寫作素養(yǎng)及技能課程、完善評價體系等策略,旨在為提高應(yīng)用型本科院校行政管理專業(yè)畢業(yè)論文質(zhì)量提供參考。(剩余5435字)
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提升應(yīng)用型本科院校畢業(yè)論文質(zhì)量的思考
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