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摘 要:為制定下一輪醫(yī)院業(yè)務規(guī)劃,某市醫(yī)院運營管理部對臨床業(yè)務科室因科而異特點制定不同的運營管理策略。對25個臨床科室2020年業(yè)務數(shù)據(jù)進行整理、分析,運用波士頓模型摸索構建適應公立醫(yī)院自身發(fā)展特點的運營評價模式。結果表明,通過搭建的運營評價模式,對四種類型的科室制定管理策略,進行科學配置,實現(xiàn)社會效益和服務效能最大化。(剩余4071字)
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運用波士頓模型構建醫(yī)院臨床科室運營評價模型
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