“技能甘肅”背景下中職護理專業(yè)現(xiàn)代學(xué)徒制人才培養(yǎng)模式研究

摘要：現(xiàn)代學(xué)徒制人才培養(yǎng)模式符合中職院校人才培養(yǎng)的需求，能夠避免傳統(tǒng)人才培養(yǎng)模式的弊端，保障人才培養(yǎng)的質(zhì)量?；凇凹寄芨拭C”對中職護理人才培養(yǎng)的要求，本文梳理了中職護理人才培養(yǎng)的現(xiàn)狀以及護理人才培養(yǎng)模式，重點分析了現(xiàn)代學(xué)徒制人才培養(yǎng)模式的優(yōu)劣，提出了中職護理現(xiàn)代學(xué)徒制人才培養(yǎng)模式應(yīng)用的建議。這將有助于提高中職護理人才培養(yǎng)的質(zhì)量，順應(yīng)“技能甘肅”對中職院校職業(yè)技能發(fā)展的要求，培養(yǎng)出理論知識扎實、臨床實踐能力強的高素質(zhì)現(xiàn)代化護理人才。（剩余5941字）