高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育成效促進(jìn)企業(yè)用人機(jī)制創(chuàng)新發(fā)展的路徑探索

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摘  要：創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育已成為當(dāng)前高校就業(yè)創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域的研究熱點(diǎn)，為弄清企業(yè)用人機(jī)制與高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是否存在必然關(guān)系，該文對(duì)錄用過云南高校畢業(yè)生的147家單位進(jìn)行跟蹤調(diào)查，得出地方高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的發(fā)展現(xiàn)狀，針對(duì)當(dāng)前市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下企業(yè)（單位）用人機(jī)制在選人用人方面存在的問題，提出當(dāng)前高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育應(yīng)在以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想指導(dǎo)下，加強(qiáng)校企合作機(jī)制的落地，發(fā)揮好校企合作、產(chǎn)教融合的政策功能，形成政校企生四方聯(lián)動(dòng)協(xié)作機(jī)制；消除大學(xué)生就業(yè)中的障礙，為打造良好的企業(yè)用人機(jī)制助力；積極挖掘大學(xué)生潛力，增強(qiáng)自我效能感，使其成為企業(yè)發(fā)展的源動(dòng)力，進(jìn)而推進(jìn)地方高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育及企業(yè)用人機(jī)制的健康持續(xù)發(fā)展。（剩余7763字）