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摘要:當(dāng)前,部分高職院校過于注重學(xué)生的就業(yè)率,對學(xué)生的專業(yè)引導(dǎo)較薄弱,這導(dǎo)致高職生對所學(xué)專業(yè)認(rèn)識不足,缺乏專業(yè)認(rèn)同,以致影響高職院校的人才培養(yǎng)質(zhì)量。本研究采用秦攀博編制的“大學(xué)生專業(yè)認(rèn)同量表”調(diào)查福建省4所高職院校的2100名在校生的專業(yè)認(rèn)同狀況,發(fā)現(xiàn)高職生專業(yè)認(rèn)同水平較高,且專業(yè)認(rèn)同在性別、是否獨生子女、志愿選擇、就業(yè)前景上存在顯著性差異,而在年級上不存在顯著性差異。(剩余5691字)
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新時代高職大學(xué)生專業(yè)認(rèn)同調(diào)查與研究
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