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摘 要:2017年珠寶首飾直播憑借獨特的優(yōu)勢,成為珠寶首飾電商最新而且最有效的營銷方式。珠寶首飾直播營銷迅速發(fā)展,但直播人員的專業(yè)素質(zhì)良莠不齊,專業(yè)的直播人才難以滿足行業(yè)發(fā)展的需求。基于此,本論文從人才培養(yǎng)模式、課程體系建設(shè)、直播平臺建設(shè)和人才培養(yǎng)成效反饋4個方面,探索珠寶首飾直播人才的培養(yǎng)模式,培養(yǎng)適應(yīng)能力強、具有雙創(chuàng)意識和能力的新型珠寶首飾營銷人才,緩解珠寶行業(yè)直播人才匱乏的現(xiàn)狀。(剩余5228字)
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新媒體背景下普通高校珠寶首飾直播營銷人才培養(yǎng)模式研究
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