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摘要:組織級項(xiàng)目管理成熟度模型是在幾年來快速發(fā)展起來的一種模式,這是一種以項(xiàng)目管理知識體系為基礎(chǔ),以持續(xù)改進(jìn)為核心,以提升企業(yè)組織級項(xiàng)目管理水平為最終目的的評估和優(yōu)化框架模型,主要適用于對企業(yè)或者組織的項(xiàng)目管理水平進(jìn)行測定。近年來,隨著我國企業(yè)開展數(shù)字化轉(zhuǎn)型發(fā)展,對于信息系統(tǒng)的建設(shè)也正在由單一系統(tǒng)向著多系統(tǒng)融合、多廠商協(xié)同的復(fù)雜化系統(tǒng)建設(shè)模式轉(zhuǎn)變,而面對這種日趨復(fù)雜的信息系統(tǒng)集成建設(shè),企業(yè)必須要對現(xiàn)行的項(xiàng)目管理模式進(jìn)行創(chuàng)新和升級,才能夠最大程度地滿足項(xiàng)目建設(shè)中各方的需求。(剩余5310字)
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組織級項(xiàng)目管理成熟度模型在信息系統(tǒng)集成管理中的應(yīng)用
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