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摘 要:隨著醫(yī)療體制改革的加快,公立醫(yī)院精細(xì)化管理成為一項重要管理策略,人力資源精細(xì)化管理是推動公立醫(yī)院發(fā)展的基石,為公立醫(yī)院的發(fā)展提供更多活力。但在社會快速發(fā)展的同時,人力資源管理開始融入精細(xì)化管理理念,隨之出現(xiàn)各類問題,文章以公立醫(yī)院為例,對其人力資源管理進(jìn)行探討。了解人力資源精細(xì)化管理過程中產(chǎn)生的問題,并提出一些解決意見,以供參考。(剩余4190字)
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公立醫(yī)院人力資源精細(xì)化管理探析
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