高校人才培養(yǎng)供給側(cè)與就業(yè)需求側(cè)的矛盾及協(xié)同發(fā)展策略研究

摘 要：結(jié)合高校工作的實(shí)踐案例，深入剖析高校人才培養(yǎng)供給側(cè)與就業(yè)需求側(cè)之間存在的矛盾，針對性提出實(shí)現(xiàn)兩者協(xié)同發(fā)展的有效策略，旨在提升高等教育人才培養(yǎng)質(zhì)量，促進(jìn)就業(yè)市場供需精準(zhǔn)對接。

關(guān)鍵詞：高校人才培養(yǎng);供給側(cè);就業(yè)需求側(cè);協(xié)同發(fā)展

一、高校人才培養(yǎng)供給側(cè)與就業(yè)需求側(cè)的矛盾表現(xiàn)

（一）人才培養(yǎng)目標(biāo)與市場需求的脫節(jié)

以新聞傳播專業(yè)為例，在當(dāng)前互聯(lián)網(wǎng)和新媒體快速發(fā)展的背景下，市場對具備新媒體運(yùn)營、數(shù)據(jù)分析、短視頻制作等技能的新聞傳播人才需求旺盛。（剩余3543字）