基于產(chǎn)教融合的工業(yè)機(jī)器人技術(shù)專業(yè)人才培養(yǎng)模式研究

摘要：在工業(yè)機(jī)器人技術(shù)迅猛發(fā)展的背景下，機(jī)械制造行業(yè)的智能化進(jìn)程得到了顯著推動。同時，部分規(guī)模較大的機(jī)械制造企業(yè)對工業(yè)機(jī)器人技術(shù)的應(yīng)用有著更高的標(biāo)準(zhǔn)與要求。在此背景下，職業(yè)院校工業(yè)機(jī)器人技術(shù)專業(yè)人才培養(yǎng)與市場需求存在一定的脫節(jié)，主要表現(xiàn)為學(xué)生實踐能力較弱、工業(yè)機(jī)器人技術(shù)技能掌握不足等問題?；诖耍疚氖紫确治隽水a(chǎn)教融合背景下工業(yè)機(jī)器人技術(shù)專業(yè)人才培養(yǎng)面臨的挑戰(zhàn)，其次探討了人才培養(yǎng)改革要點，最后圍繞產(chǎn)教融合計劃提出了幾點構(gòu)建工業(yè)機(jī)器人技術(shù)專業(yè)人才培養(yǎng)模式的策略，包括與龍頭企業(yè)建立產(chǎn)業(yè)融合的人才培養(yǎng)體系，加強(qiáng)實踐教學(xué)，完善實訓(xùn)實驗活動等，以提升人才培養(yǎng)質(zhì)量。（剩余5046字）