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柔性管理又被稱為軟管理,是一種具有靈活性特點的現(xiàn)代化企業(yè)管理方式,與剛性管理存在顯著區(qū)別,在當(dāng)下的發(fā)展環(huán)境中越來越受到企業(yè)重視。它可以幫助企業(yè)快速適應(yīng)市場需求的變化,提高生產(chǎn)效率和競爭力,進(jìn)而實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益最大化。然而,在開展柔性管理的過程中,企業(yè)也會面臨一些問題。為了優(yōu)化柔性管理在企業(yè)運(yùn)營和決策中的應(yīng)用,我們需要尋找相關(guān)對策解決這些問題。(剩余2009字)
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讓柔性管理在企業(yè)發(fā)揮更大作用
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