國有企業(yè)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的問題及對策

［摘 要］在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢下，高效推進(jìn)國有企業(yè)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作不僅能推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，還能對建設(shè)廉潔社會與營造廉潔從業(yè)氛圍產(chǎn)生促進(jìn)作用。文章首先闡述國有企業(yè)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的本質(zhì)及其特征，然后在此基礎(chǔ)上分析當(dāng)前國有企業(yè)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計面臨的內(nèi)部控制缺位、法律法規(guī)變更滯后、人員素質(zhì)欠缺以及審計技術(shù)落后等問題，最后提出國有企業(yè)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的對策，以期通過經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計體系的完善、法律法規(guī)遵從的強化、人員綜合素養(yǎng)的提升、先進(jìn)審計技術(shù)的應(yīng)用以及風(fēng)險防范機制的建立全面提升經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計水平，助力此項工作在國有企業(yè)內(nèi)部高效開展。（剩余5097字）