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基于雙循環(huán)新格局的國有企業(yè)選人用人研究

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[摘 要]雙循環(huán)新格局能夠?qū)鴥?nèi)市場與國際市場更好地連接起來,整合兩個市場的資源,提高國有企業(yè)在國際市場競爭力,推動我國經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。文章分析基于雙循環(huán)新格局的國有企業(yè)選人用人相關(guān)內(nèi)容,從雙循環(huán)新格局概念入手,介紹雙循環(huán)新格局下國有企業(yè)選人用人的方向,并提出基于雙循環(huán)新格局的國有企業(yè)選人用人策略,以供參考。(剩余5344字)

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