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隨著國際經濟流動加快和社會轉型的不斷深入，大學生就業(yè)遇到了前所未有的壓力。大學生就業(yè)，特別是高質量就業(yè)的困難有著諸多方面的原因，既有市場需求不足，產業(yè)結構不合理等外部原因，也有大學生所學專業(yè)和技能與市場需求不匹配等內部原因。從能力結構方面看，大學畢業(yè)生就業(yè)能力并不是基于其職業(yè)路徑的需要而進行建構和培養(yǎng)的，因而難以真正滿足用人單位的實際需求，間接造成了大學生就業(yè)市場的供需脫節(jié)。（剩余3274字）
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企業(yè)需求背景下大學生職業(yè)勝任力培養(yǎng)的思考
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