加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)推進(jìn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實踐與思考

——以涇川縣為例

摘 要：在鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略大背景下，涇川縣的人才隊伍建設(shè)面臨許多問題和困境，如人才數(shù)量不足，高層次人才少，人才輸出引進(jìn)嚴(yán)重失衡，工作機(jī)制不完善等。針對這些現(xiàn)狀，從進(jìn)一步加強(qiáng)人才引進(jìn)力度，強(qiáng)化人才培養(yǎng)，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，創(chuàng)新體制機(jī)制等方面采取有效措施，從而促進(jìn)人才隊伍建設(shè)，為下一步深入推進(jìn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實施提供有力的人才保證和智力支持。（剩余4552字）