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摘要:普通中小學教師成為教研組長后面臨“不想當、怎么當”等問題。從身份認同理論的自我認同、角色認同、群體認同方面,對普通中小學教師關于教研組長身份認同的危機展開分析,發(fā)現(xiàn)教研組長存在被動選擇下的自我認同危機、能力恐慌下的角色認同危機、條件保障缺失下的群體認同危機。基于身份認同理論,應明確主體職責,促進普通中小學教師擔任教研組長的自我認同;提高專業(yè)素養(yǎng),推動普通中小學教師勝任教研組長的角色認同;完善條件保障,增強教研組長在普通中小學教師中的群體認同。(剩余6972字)
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中小學教研組長身份認同的危機與對策研究
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