公立醫(yī)院績效工資與成本核算的關(guān)聯(lián)及優(yōu)化路徑

摘要：本文深入探討公立醫(yī)院績效工資與成本核算的關(guān)聯(lián)及優(yōu)化路徑。績效工資制度通過激勵醫(yī)護人員提升服務(wù)效率和資源利用效果，影響服務(wù)項目成本控制；調(diào)節(jié)服務(wù)項目優(yōu)先級與關(guān)鍵點，影響成本分配和核算方法選擇；推動技術(shù)創(chuàng)新和工作流程改進，改變成本結(jié)構(gòu)和核算辦法。成本核算則為績效評估提供關(guān)鍵依據(jù)，幫助評估醫(yī)護人員對服務(wù)項目成本的貢獻，助力合理資源分配和預(yù)算制定，支持績效工資制度運行。（剩余4806字）