人工智能背景下會(huì)計(jì)人員轉(zhuǎn)型策略探究

隨著人工智能（AI）技術(shù)的不斷進(jìn)步，事業(yè)單位會(huì)計(jì)領(lǐng)域正經(jīng)歷著深刻的變革。首先，本文探討了AI在會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)分析和內(nèi)部控制中的運(yùn)用，這些技術(shù)不僅提升了工作效率，也對(duì)會(huì)計(jì)人員提出了更高的專業(yè)技能和思維要求。其次，進(jìn)一步分析了AI對(duì)會(huì)計(jì)人員帶來的挑戰(zhàn)，包括崗位縮減、技能升級(jí)和思維轉(zhuǎn)變，以及由此帶來的機(jī)遇，如工作解放、職業(yè)發(fā)展和行業(yè)創(chuàng)新。（剩余4303字）