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摘要 以層次分析法理論為指導(dǎo),以我國(guó)農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革脈絡(luò)為主線,構(gòu)建農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度改革和新型農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織發(fā)展績(jī)效評(píng)價(jià)模型,運(yùn)用yaahp軟件進(jìn)行問(wèn)卷生成、統(tǒng)計(jì)與分析,得出各層級(jí)指標(biāo)對(duì)新型農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織發(fā)展績(jī)效的貢獻(xiàn)度(權(quán)重),從而評(píng)價(jià)新型農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織運(yùn)行績(jī)效。結(jié)果表明:第二層評(píng)級(jí)指標(biāo)對(duì)決策目標(biāo)的貢獻(xiàn)度由高到低依次為清產(chǎn)核資與成員界定、資產(chǎn)量化與股權(quán)配置、運(yùn)營(yíng)方式與收益分配、發(fā)展模式與資源開發(fā)、民主管理與財(cái)務(wù)制度。(剩余7556字)
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新型農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織運(yùn)行績(jī)效評(píng)價(jià)研究
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