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高校青年干部隊伍建設實踐進路研究

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［摘 要］高校青年干部是學校事業(yè)發(fā)展的生力軍和中堅力量，是推動學校各項改革發(fā)展的突擊隊和主攻手。但是由于受社會風氣、工作壓力等外部環(huán)境和自身職業(yè)倦怠、個人成長迷茫等內(nèi)部因素的影響，高校部分青年干部存在主動作為意識不強，干事創(chuàng)業(yè)精神氣不夠，創(chuàng)新能力不足，服務師生熱情不高等問題。這些問題不僅影響了青年干部自身的成長和發(fā)展，更不利于學校事業(yè)的全面進步。（剩余5682字）

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