目錄

卷首

科技要創(chuàng)新倫理須先行

近日，中共中央辦公廳、國務院辦公廳印發(fā)了《關于加強科技倫理治理的意見》，從明確科技倫理原則、健全科技倫理治理體制、加強科技倫理治理制度保障、強化科技倫理審查和監(jiān)管、深入開展科技倫理教育和宣傳等方面作出具體部署。這是我國科技倫理治理的標志性事...

改革與高質量發(fā)展

1.5萬億元留抵退稅“紅包”直達企業(yè)

今年我國實施新的組合式稅費支持政策，退稅減稅規(guī)模歷史空前，其中留抵退稅約1.5萬億元。財政部、國家稅務總局日前發(fā)布公告，明確進一步加大增值稅期末留抵退稅實施力度有關政策。 退稅“紅包”將退達到哪些企業(yè)？如何確保政策落地落實？記者就此采訪了權...

2022：陜西科技創(chuàng)新“任務清單”

基礎科學研究是科技創(chuàng)新的源頭。2022年，陜西將持之以恒加強基礎科學研究。 加強基礎科學研究 聚力關鍵核心技術攻關 在培育國家戰(zhàn)略科技力量方面，陜西將加快國家重點實驗室、技術創(chuàng)新中心、國家高新區(qū)等創(chuàng)建工作，支持空天動力陜西實驗室全面運行并爭...

管理縱橫

經濟結構轉型背景下的工商企業(yè)管理模式

“資金管理”、“產業(yè)升級”、“管理平衡”是工商企業(yè)在經濟結構轉型背景下需要遵循的3項基本原則。由于外界市場環(huán)境瞬息萬變，導致企業(yè)在經營過程中遭遇風險的幾率也在隨之增加。因此這一過程中企業(yè)不僅需要思考提高資金回報率的有效措施，更要加強風險預防...

國際貿易中合同預付款風險管理策略

目前在國際貿易的一些預付合同貿易活動中，部分企業(yè)因為不理解預付款的管理，導致企業(yè)在經營和發(fā)展中會面臨較大的財務風險。文章首先介紹了預付款的相關概念，然后以A公司為例，就國際貿易中，預付款風險管理策略進行了具體的分析和介紹，僅供參考。 一、國...

新形勢下行政事業(yè)單位內部控制問題與對策

一、引言 近年來，關于消極腐敗案件屢屢被曝出，且樁樁件件都令人觸目驚心。黨的十八屆四中全會通過的《中共中央關于全面推進依法治國若干重大問題的決定》中明確表示“財政資金分配使用、國有資產監(jiān)管、政府投資、政府采購、公共資源轉讓、公共工程建設等權...

對當前中小企業(yè)強化財務管理工作的應對措施

財務管理是整個中小企業(yè)經濟改革和發(fā)展的基礎，財務管理的好壞不僅反映企業(yè)管理水平，決定企業(yè)的經濟效益，而且關系到企業(yè)的興衰存亡。隨著社會主義市場經濟的不斷深入，企業(yè)競爭日趨激烈，財務管理在企業(yè)管理中具有十分重要的地位，然而當前，許多單位財務管...

民營企業(yè)基層員工安全生產意識問題與培育路徑

新時期，隨著企業(yè)深化改革以及市場經濟體制的進一步完善，民營企業(yè)受激烈競爭力影響，民營企業(yè)安全生產保障能力不斷提高、安全生產事故也在逐年減少，呈現出安全生產狀況總體穩(wěn)定的態(tài)勢，但是為了參與日益激烈的市場競爭，部分民營企業(yè)只注重短期效益，忽視安...

基于風險管理理念下的橋梁工程物資采購管理

一、風險管理的概念 所謂風險管理，其實就是在項目或者是一個企業(yè)中，對必定發(fā)生的風險，對其進行預防和處理，規(guī)避或將風險帶來的損失降到最低的過程。當企業(yè)面臨新政策以及拓展新領域業(yè)務時，會出現較為明顯的波動，同時預示著風險出現的概率上升，因此在風...

做好施工企業(yè)辦公室精細化管理工作的措施

提高辦公室行政工作水平，可以提高施工企業(yè)的經濟效益和社會效益。而在施工企業(yè)辦公室行政工作中，引入精細化管理模式，可以加快行政工作改革，推進企業(yè)高質量發(fā)展。因為承建的項目數量較多，使得施工企業(yè)的辦公室行政工作較為復雜，而對于整個施工企業(yè)的運營...

鐵路建設工程物資管理工作效能提升的思考

隨著我國鐵路建設快速發(fā)展，鐵路建設項目不斷增大規(guī)模和提高標準，因此使用的新技術、新工藝、新材料、新設備也不斷增多，這對鐵路建設物資管理提出了更高的要求。鐵路物資管理是鐵路建設所需要各種建筑材料的采購、運輸、驗收、試驗、檢測、保管、發(fā)放、合理...

企事業(yè)單位文書檔案管理存在的問題與改進創(chuàng)新

對于大部分企事業(yè)單位而言，高效、科學地對檔案進行管理，不但有利于企事業(yè)部門工作質效的大幅提高，還有益于這些企事業(yè)單位管理能力的提高。企事業(yè)單位在檔案管理活動開展期間，積累了一部分實際經驗。但是企事業(yè)單位在改進檔案管理工作的時候依舊具有多個層...

國企改革中政工工作與人力資源管理的融合推進

一、引言 為了實現推進中國特色現代企業(yè)制度的建設，攻破市場化改革的重難點，讓國有企業(yè)更具生命力;同時推進企業(yè)戰(zhàn)略化重組和專業(yè)化整合，讓國有資本擁有更優(yōu)的布局，2020年以來，國資央企深入推進國企改革三年行動，層層壓實責任，狠抓政策落實，目前...

創(chuàng)新現代企業(yè)檔案管理提升員工綜合素質

檔案管理在企業(yè)管理中具有不可替代的作用，同時是企業(yè)管理工作中重要的組成部分，企業(yè)檔案工作只有不斷創(chuàng)新，不斷創(chuàng)造新的亮點，緊跟企業(yè)發(fā)展方向，發(fā)揮檔案資源的最大價值，企業(yè)檔案工作才能屹立于“舞臺中央”，檔案事業(yè)才能更加輝煌。近年來我們檔案室進一...

企業(yè)管理的內涵定義及和諧管理的重要性

一、前言 管理，是指一定組織中的管理者，通過實施計劃、組織、領導、協(xié)調、控制等職能來協(xié)調他人的活動，使別人同自己一起實現既定目標的活動過程?；蛑冈谔囟ōh(huán)境下，對組織所擁有的資源進行有效的計劃、組織、領導和控制，以便達成既定的組織目標的過程。...

全面推進項目全經營周期管理和水平提升

項目全經營周期管理從理念和思維上，打通了項目標前策劃、標后管控和后項目管理三大環(huán)節(jié)，更加突出成本管控這一核心。通過成本穿透、縱橫協(xié)同，有效落實兩個“綱領性”文件，公司經營質效不斷提升，高質量發(fā)展的基礎更加牢固。2019年以來，以落實項目全經...

企業(yè)黨建

加強企業(yè)黨建工作促進企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展

十九大對黨建工作提出了新要求。對企業(yè)來講，在社會經濟體制改革下，企業(yè)面臨著競爭和機遇。這種形勢下，企業(yè)要想實現健康、長久的發(fā)展，需要貫徹黨的十九大精神，全面堅持黨的領導，通過高質量的黨建促進企業(yè)高質量的發(fā)展。對企業(yè)來講，應該意識到生物制藥企...

新時代黨的思想建設制度化特點價值探析

黨的十八大以來，面對復雜多變的國內外形勢和艱巨繁重的目標任務，黨對黨內法規(guī)制度建設的重視程度明顯增強。2013年黨中央印發(fā)中央黨內法規(guī)制定工作五年規(guī)劃綱要（2013—2017年），提出到建黨100周年時要建成內容科學、程序嚴密、配套完備、運...

企業(yè)黨建與廉政

聚焦黨建“中心點”共繪高質量發(fā)展“同心圓”

北京作為全國教育高地，教育資源豐富且集中、市場空間巨大，但由于行業(yè)監(jiān)管嚴格、知名頭部高校及教培機構信息化能力處于行業(yè)領先水平，電信運營商在教育行業(yè)發(fā)展中長期處于弱勢地位，業(yè)務發(fā)展面臨困境。為此校園市場部作為教育行業(yè)專業(yè)化運營管理部門應運而生...

企業(yè)黨建工作與人才培養(yǎng)的有機融合路徑

人才是企業(yè)的第一資源，也是企業(yè)發(fā)展的關鍵，更是企業(yè)核心競爭力的重要體現。黨的建設和人才培養(yǎng)是一項長期、可持續(xù)的工作。就工作性質的契合性而言，雙方可以同時前進，這是雙方相互合作、共同發(fā)展的基礎。黨的建設有完整的制度和完善的工作計劃，可以為人才...

新時代航天企業(yè)黨員教育管理的路徑與實踐

習近平總書記在黨的十九大報告中指出，“黨支部是筑牢執(zhí)政基礎的力量所在，是教育管理黨員的基本單元，是聯系服務群眾的橋梁紐帶?！秉h員教育管理是以不同群體的實際情況，把黨員的學習教育任務具體化、精準化，真正使每一個黨支部嚴起來、強起來，使其成為一...

新時期如何高質量開展國企基層黨建工作的探索

自黨的十八大召開以來，黨中央將國有企業(yè)的黨建工作和企業(yè)改革發(fā)展工作放在了核心位置上。習近平同志在全國國有企業(yè)黨建工作會議上做出了重要的指示，為國有企業(yè)開展黨建工作明確了方向。至2021年，全國國企黨建會召開五周年，國資央企全面貫徹落實全國國...

黨建工作與工程項目建設的深度融合途徑

黨建工作是基層單位中不可或缺的一個重要組成部分，是推動項目順利完成的重要動力。以基層單位為例，基層單位作為國民經濟中最基本的核算單位，一直不曾忽視黨建工作的重要性，但由于有些工程項目所處地區(qū)過于偏遠，加之工作環(huán)境惡劣，因此黨建工作難免落實到...

國有企業(yè)基層項目黨支部體系建設和功能發(fā)揮

黨的十九大報告明確提出，要加強基層組織建設。習近平總書記強調，黨的工作最堅實的力量支撐在基層，最突出的矛盾問題也在基層，必須把抓基層打基礎作為長遠之計和固本之舉。作為整個黨組織的“神經末梢”，黨支部是落實黨的路線方針政策和各項工作任務的“毛...

企業(yè)黨建工作的重要意義與有效經營融合

黨的政治建設是黨的根本性建設，黨的政治建設質量管全局、管根本，直接決定黨建工作的整體水平，要想緊抓企業(yè)的政治建設質量，最根本的是要堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，堅持聽黨話、跟黨走，嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩，重塑黨員...

加強企業(yè)基層黨組織“四力”提升偉大工程

基層黨組織已經成為黨組織建設偉大工程的主戰(zhàn)場，是開展基層黨建工作并不斷推動黨的改革發(fā)展的戰(zhàn)斗堡壘。以提升組織力為重點，突出政治功能，這是黨的十九大報告提出的新論斷，這一論斷的提出為強化基層黨組織建設提供了新的目標和要求。結合企業(yè)實際，基層黨...

提升施工企業(yè)黨組織的活力促進企業(yè)健康發(fā)展

隨著我國進入中國特色社會主義新時代，社會經濟的發(fā)展，政治形態(tài)和經濟形態(tài)已經進入新形勢。在施工企業(yè)全面深化改革過程中，如何堅持黨的領導、將黨的思想建設與施工企業(yè)治理相結合，是施工企業(yè)面臨的主要問題之一。 一、施工企業(yè)黨建工作特點 1.施工企業(yè)...

新時期施工企業(yè)黨支部建設的重要性分析及策略

黨支部是黨的基層組織，其承擔著帶領職工群眾、黨員干部改革、創(chuàng)新和發(fā)展的重要使命。然而一些施工企業(yè)并未意識到黨支部建設的重要性，且在建設時問題較多。例如施工企業(yè)黨員干部的思想意識不強、黨支部組織結構缺乏合理性，組織工作單一等問題，這均不利于企...

情景模擬演練在企業(yè)黨建培訓中的探索與實踐

進入新時代，面對新形勢新任務新要求，面對國企黨建不同程度上存在著弱化、淡化、虛化、邊緣化的問題;面對黨建工作隊伍中往往存在著不想干、不會干、干不好等問題;面對傳統(tǒng)講授式黨建培訓，大多枯燥乏味，學員聽不進去、學不下去等問題……黨建培訓必須勇于...

經營策略

國企黨建工作與生產經營融合機制的強企戰(zhàn)略

習近平總書記在全國國企黨建工作會議上強調，國有企業(yè)黨建工作要堅持服務生產經營不偏離，把提高企業(yè)效益、增強企業(yè)競爭實力、實現國有資產保值增值作為國有企業(yè)黨組織工作的出發(fā)點和落腳點，以企業(yè)改革發(fā)展成果檢驗黨組織的工作和戰(zhàn)斗力。因此，國有企業(yè)必須...

小微企業(yè)雙重預防體系建設中的問題與防范措施

根據《國務院安委會辦公室關于實施遏制重特大事故工作指南構建雙重預防機制的意見》（安委辦〔2016〕11號）、《河南省企業(yè)風險分級管控與隱患排查治理雙重預防體系建設導則（試行）》和《河南省企業(yè)安全生產風險隱患雙重預防體系建設評估標準（試行）》...

施工企業(yè)加強市場開發(fā)面臨的困境及解決辦法

新時代的新發(fā)展對施工企業(yè)提出了全新要求，施工與市場融合的機制已成為大勢所趨，工程項目的實干離不開市場的開發(fā)與結合。新時代我國經濟依然穩(wěn)中向好、平穩(wěn)前行，其關鍵在于實干興邦和市場需求的一大結合，在全面建成小康社會之后，我國工業(yè)化、城市化、城鄉(xiāng)...

企業(yè)人才流失的原因及制度完善防范對策

近年以來，隨著我們國家從制造業(yè)大國走向創(chuàng)新型大國，國內城市發(fā)展，各行各業(yè)各單位紛紛加入“爭奪人才大戰(zhàn)”的大潮流中，而企業(yè)作為人才爭奪戰(zhàn)的主體，既要千方百計爭取人才，更要想法設法留住本企業(yè)的骨干人才，防止流失。本文采取問題導向的論述方式，對企...

核地勘單位項目團隊激勵現狀和方法

近年來，隨著學習型、高智能化組織理念與實施方式的蓬勃發(fā)展。很多國外大公司都開始將團隊工作方法帶到產品運營流程中?，F代管理思維都認為：未來的團隊形式是一種富有激情和生命力、不斷持續(xù)創(chuàng)新的團隊。美國《財富》雜志的最新數據指出：在全球五百強公司中...

加強交通運輸系統(tǒng)高層次人才隊伍建設的思考

人才資源是實現科學發(fā)展的第一資源，是自主創(chuàng)新的重要支撐，高層次人才在整個人才隊伍中處于塔尖位置，決定著一個行業(yè)或部門人才隊伍的整體水平和綜合實力，是確保行業(yè)或部門可持續(xù)發(fā)展的關鍵因素。為進一步加強市屬交通系統(tǒng)人才隊伍建設，提高系統(tǒng)人才工作水...

企業(yè)人才流失問題的不利影響與吸引保留舉措

新時代企業(yè)發(fā)展過程中，人才對企業(yè)的生產力有著重要影響，企業(yè)要實現健康發(fā)展，提高核心競爭力就必須吸引和保留人才，就必須在企業(yè)發(fā)展過程中發(fā)揮人才的價值。21世紀，人才的作用越來越被企業(yè)所認知，成為了企業(yè)工作的重點和贏得競爭優(yōu)勢的重要途徑。但在現...

我國水泥行業(yè)僵尸企業(yè)現狀危害成因及識別方法

一、水泥行業(yè)現狀與僵尸企業(yè)危害 1.水泥行業(yè)現狀。在我國經濟高速增長時期，水泥工業(yè)得到了迅猛發(fā)展，但隨著經濟發(fā)展由高速增長階段向高質量發(fā)展的轉換，固定資產投資增速放緩，全國水泥需求進入了一個平臺期。我國水泥的年需求總量連續(xù)8年維持在22～2...

區(qū)域經濟

建設海南自貿港是特色制度優(yōu)勢向治理效能的轉化

建設海南自貿港是中國特色社會主義制度優(yōu)勢向治理效能轉化的重要實踐，必須要堅持馬克思主義兩點論和重點論的高度統(tǒng)一。深刻把握中國特色社會主義制度優(yōu)勢的全部內容內涵，彰顯出中國特色社會主義制度優(yōu)勢中的“海南特色”，實現我國制度優(yōu)勢向海南自貿港建設...

吉林省高新技術企業(yè)研發(fā)投入情況實證分析及對策

本研究數據來源于科技部火炬中心高新技術企業(yè)統(tǒng)計數據，從中選擇了科技活動人員和科技活動經費兩項代表性指標來研究高新技術企業(yè)的創(chuàng)新投入情況?？蒲腥藛T是科技創(chuàng)新活動的主體，也是將科技創(chuàng)新成果轉化為現實生產力的中堅力量?？萍紕?chuàng)新活動投入牽動著經濟發(fā)...

“一帶一路”背景下湖南中醫(yī)藥企業(yè)對外推廣策略

近年來，隨著“一帶一路”倡議的推進，中醫(yī)藥事業(yè)加大了向海外拓展的步伐。國務院頒布《中醫(yī)藥發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃綱要（2016～2030年）》，明確將實施“中醫(yī)藥海外發(fā)展工程”，推動中醫(yī)藥技術、藥物、標準和服務走出去。作為中醫(yī)藥資源強省，湖南積極響應國...

互聯網+背景下蘇州智能快遞柜發(fā)展現狀及措施

隨著社會經濟和電子商務的迅速發(fā)展，互聯網推動物流行業(yè)不斷走向智能化，“互聯網+物流”不僅能降低成本和人力，還可以優(yōu)化物流環(huán)節(jié)，提升物流行業(yè)服務效率和客戶滿意度，對于蘇州的住宅小區(qū)、城市寫字樓、高校來說，使用智能快遞柜可以解決“最后一公里”的...

研究與探討

強化企業(yè)知識產權協(xié)同保護的探索與實踐

習近平總書記在中共中央第二十五次集體學習時強調“知識產權保護工作關系國家治理體系和治理能力現代化，關系高質量發(fā)展，關系人民生活幸福，關系國家對外開放大局，關系國家安全?！苯陙恚覈涌鞂嵤﹦?chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略，企業(yè)不斷增加創(chuàng)新投入，涌現出越來...

企業(yè)研發(fā)費用對公司成長性的影響及促進

科技力量是生產動力的重要牽引力，談到科技必然少不了創(chuàng)新，創(chuàng)新熱度在近些年只增不減。提高科技研發(fā)水平成為了新時代的新任務，企業(yè)重視研發(fā)費用的投入，不斷創(chuàng)新，緊跟時代潮流。國內的高科技企業(yè)，在知識密集型經濟的壓力下，在遵守市場競爭規(guī)律的同時，怎...

關于促進新就業(yè)形態(tài)健康發(fā)展的幾點建議

2019年兩會期間，習近平總書記在政協(xié)聯組會上指出，“疫情突如其來，新就業(yè)形態(tài)脫穎而出，要順勢而為。當前，最突出的是新就業(yè)形態(tài)勞動者的法律保障問題，要及時跟上研究，把法律短板補齊，在變化中不斷完善”。按照天津市領導的指示要求，市政府參事室組...

人格特質對企業(yè)員工時間侵占行為的影響

企業(yè)員工在工作時間往往會做出一些與工作無關的事情，Brock將這種行為定義為“時間侵占行為”。本文通過實證研究的方法發(fā)現神經質能夠顯著正向影響企業(yè)員工的時間侵占行為（r=0.36，P<0.01），外傾性能夠顯著的正向影響員工的時間侵占...

獨立董事對企業(yè)績效影響的文獻綜述

隨著獨立董事制度逐漸完善，獨立董事在上市公司中已是固有的存在，但未必做到了其應盡的職責。本文主要研究獨立董事對企業(yè)績效的影響，通過對相關文獻進行梳理與總結，并對國內外相關學者的理論進行評述，更加深刻明白了獨立董事的職責，希望對以后研究獨立董...

政工園地

延安精神和三線精神的共性特性與繼承弘揚

偉大建黨精神是中國共產黨人紅色基因譜系的精神開端，是“百年恰是風華正茂”的歷史源頭。中國共產黨在櫛風沐雨、篳路藍縷的百年征程中砥礪前行，始終堅定地秉持著偉大建黨精神，團結和帶領人民英勇抗爭，構建了底蘊深厚、義理深邃、內涵豐富的“紅色寶庫”。...

借勢“短視頻”傳遞央企“好聲音”的幾點思考

自2014年“短視頻元年”以來，短視頻以其生產流程簡單、制作門檻低、參與性強、傳播性強等特點持續(xù)保持迅猛發(fā)展態(tài)勢，已成為僅次于即時通信的第二大網絡應用。2018年6月1日，國資委新聞中心攜中央企業(yè)媒體聯盟與抖音簽署戰(zhàn)略合作，包括中國核電、航...

企業(yè)宣傳工作中新媒體平臺的推廣與應用

企業(yè)宣傳工作是影響企業(yè)內部凝聚力的重要工作，是現代化企業(yè)發(fā)展過程中必須要重視的關鍵要素，能夠向企業(yè)職工以及管理人員宣傳企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略，強化職工隊伍穩(wěn)定性以及凝聚力。以往的宣傳工作模式存在著形式單一以及手段落后的問題，難以提高宣傳效率，使宣傳...

施工企業(yè)黨建思想政治工作精細化管理策略

在施工企業(yè)中實施精細化的思想政治工作管理手段，能夠將施工企業(yè)在發(fā)展過程中存在的矛盾與沖突順利解決，提升施工企業(yè)的經濟效益，優(yōu)化整體的管理水平。但是在實際的施工企業(yè)思想政治工作中，在黨建工作上存在著制度不夠完善，同時黨建內容設置不夠科學合理的...

煤礦企業(yè)團委開展青年思政工作的意義與措施

一、團委開展青年思想政治工作的研究背景 長久以來，我國計劃經濟的遺留問題在國有煤炭企業(yè)中表現突出，行政化體系明顯，煤炭企業(yè)職工“大鍋飯”、“鐵飯碗”思想嚴重。但隨著時代的發(fā)展，社會的進步，我國國有企業(yè)面臨著新的形勢，我國社會主義市場經濟不斷...

工會工作

新形勢下加強和改進企業(yè)工會工作的思考

隨著國家經濟的快速發(fā)展，黨的十九大、中國工會十七大更是要求工人階級以高度的主人翁使命感和歷史責任感，不斷適應新形勢，立足于企業(yè)的實際，緊緊圍繞企業(yè)的中心工作開展工會工作。要求各級企業(yè)進一步維護職工合法權益，切實解決職工群眾的實際困難，做職工...

弘揚勞模精神推動企業(yè)一流工會隊伍建設

想要建設出高水平的職工隊伍，則需要以勞模精神作為基礎條件，為此如何以勞模精神作為基礎條件，推動一流隊伍的核心建設，成為現階段工會運轉的重要管理內容。在工會政治管理過程中，群眾和崗位員工是組織的基礎條件，所以為了建設一流隊伍，需要全面貫徹勞模...

精細化管理在基層工會工作中的運用實踐

當前，我國社會經濟發(fā)展水平逐漸升高，促使基層工會工作發(fā)生明顯改變。怎樣提高基層工作服務質量，強化基層工作的理論水平，現已成為基層工會工作者首要思考的新課程。精細化管理作為一種有效的管理模式，將其應用到基層工會工作職能，能夠積極展現精細化管理...

醫(yī)院工會工作的重要性與提升職工滿意度

工會是職工維權組織，能夠更好地保證職工的合法權益，協(xié)調好職工與醫(yī)院之間的關系。此外，通過實施工會工作，并通過組織工會活動等，能夠進一步豐富職工在工作之余的精神世界和文化生活，從而更好地體現出醫(yī)院的人文關懷。這樣職工便會更加愿意服務與本職工作...

企業(yè)與法治

淺談經濟發(fā)展方式轉變與經濟法的互動

經濟發(fā)展方式主要指能夠推動經濟體量持續(xù)增長的所有方式，涵蓋了經濟結構的轉變、經濟增長模式、經濟發(fā)展質量、經濟收入支配及二次支配等，并主要展現在多種經濟指標當中。經濟發(fā)展方式和經濟法間存在著十分緊密的互動關系，如投資方向、資金流比例發(fā)生變化后...

國企紀檢監(jiān)察發(fā)揮監(jiān)督作用的難點和途徑

紀檢監(jiān)察是國有企業(yè)黨的工作的重要組成部分，肩負著擁護黨委領導、維護黨的章程、落實黨的規(guī)章等職責，在國有企業(yè)建設發(fā)展過程中發(fā)揮著重要的作用。國有企業(yè)是我國國民經濟發(fā)展的重要支柱，是中國企業(yè)的中堅力量。社會經濟快速發(fā)展，政府參與投資項目增加，涉...

企業(yè)職工工傷待遇與民事侵權法律關系淺見

一、工傷賠償與人身賠償對比 當前在分析企業(yè)工傷救濟與人身侵權救濟的合理處理時，應對工傷保險與民事侵權各自的特點以及異同進行分析。只有對事物本身的本質與特征有全面的了解后，才能在該基礎上，分析同時出現兩者時應如何進行處理。 1.工傷保險。所謂...

如何做好國有企業(yè)黨建與紀檢監(jiān)察工作

新形勢下，國有企業(yè)應當提高對黨建與紀檢監(jiān)察工作的關注與重視。同時，對于國有企業(yè)來說，需要及時肩負起企業(yè)發(fā)展與社會進步的重要職責，將黨和國家的政策方針融入到國有企業(yè)日常工作中來，及時明確黨建與紀檢監(jiān)察工作的職責范圍，加強黨建與紀檢監(jiān)察工作的密...

新時代企業(yè)信訪維穩(wěn)工作機制的創(chuàng)新路徑

我國正處于社會深化改革的重要階段，社會的經濟發(fā)展要求企業(yè)探索信訪維穩(wěn)，這樣才能有利于加強社會團結監(jiān)督，對于促進企業(yè)的發(fā)展具有深遠影響，同時也符合未來社會發(fā)展需求。在改革開放前期我國更加注重整體性的經濟發(fā)展，因此企業(yè)的信訪維穩(wěn)力度不夠。隨著我...

企業(yè)文化

企業(yè)文化與思想政治教育深度融合

文化是一個企業(yè)的標志，而文化認同是企業(yè)及其員工凝聚力、執(zhí)行力、創(chuàng)新力、發(fā)展力的基礎。2019年3月18日，習近平總書記在學校思想政治理論課教師座談會上指出，“要高度重視思政課的實踐性，把思政小課堂同社會大課堂結合起來”。為此，本文基于對正商...

企業(yè)工會工作與企業(yè)文化的融合路徑

在全球經濟一體化和我國市場經濟體制不斷完善的背景下，各行各業(yè)面臨的市場競爭愈發(fā)激烈，如何能夠在激烈的市場競爭中發(fā)揮出企業(yè)的優(yōu)勢，提升市場競爭力，是企業(yè)發(fā)展面臨的主要問題。雖然從表面上來看，企業(yè)工會工作和企業(yè)文化都是獨立存在的，沒有明確的從屬...

企業(yè)員工入黨積極分子的紅色文化教育

為了將我國建設成為社會主義強國，促使社會主義現代化建設快速實現，本文全面分析了紅色文化教育在企業(yè)員工入黨積極分子培訓中的積極作用，提出要建立起紅色文化自信，并主要探討了紅色文化教育的融入路徑，以此充分發(fā)揮紅色文化的先進性。 一、在企業(yè)員工入...

互聯網+

互聯網+反腐倡廉新模式在企業(yè)工作中的運用

互聯網+是知識社會發(fā)展和創(chuàng)新的結果，是推動社會全面深化改革的重要動力，對提升整個市場的競爭力具有重要的意義。在2016年我國政府首次提出了一場關于互聯網+的行動計劃，這也使得社會迎來了互聯網+的創(chuàng)新熱潮。對于國企而言反腐倡廉工作一直是內部較...

數字經濟平臺企業(yè)反壟斷行為與可持續(xù)發(fā)展

數字時代的革新促進消費者市場擴容與產業(yè)升級，平臺企業(yè)跨市場交易形成具有兩面性的數字網絡，即在經濟帶動幅度較大的同時為部分平臺企業(yè)提供了壟斷優(yōu)勢。本文通過梳理數字平臺壟斷交易的形成與發(fā)展，分析平臺企業(yè)獨家交易反壟斷行為對市場的影響，對阿里巴巴...

新消費背景下生鮮電商平臺營銷現狀與機遇挑戰(zhàn)

在中國生鮮市場發(fā)展良好的大環(huán)境下，生鮮電商自2013年以來始終保持著高速發(fā)展。2020年線上買菜逐漸成為了許多人們的消費習慣，這直接刺激了生鮮電商平臺的進一步發(fā)展，在這一年我國生鮮電商市場規(guī)模也實現了62.9%的高增長，總量達2638.4億...

市場與營銷

新發(fā)展格局下建筑行業(yè)的市場營銷策略創(chuàng)新

近些年建筑行業(yè)市場環(huán)境發(fā)生劇烈變化，新時期下建筑企業(yè)發(fā)展離不開市場營銷策略的自我革命，創(chuàng)新仍然是引領企業(yè)不斷向前發(fā)展的第一動力。建筑企業(yè)應從產品、渠道、促銷、價格四個角度進行營銷策略的創(chuàng)新，才能適應環(huán)境變化，實現長期高質量發(fā)展。 一、新發(fā)展...

“開口營銷”迭代升級在信息化平臺中的運用

“開口營銷”不是新名詞，在市場營銷不斷發(fā)展的今天，“開口營銷”廣泛運用的實踐驗證了“開口營銷”策略對拉近與顧客之間距離的重要作用。傳統(tǒng)認知的“開口營銷”通常是指銷售人員主動與消費者進行溝通，激發(fā)消費者的消費欲望。隨著新零售的不斷提升，信息化...

以消費者需求為導向的化妝品品牌營銷策略

我國幅員遼闊，無論種族、性別，美麗肌膚是每個人終生追求的。資生堂是一個來自日本的品牌，公司旗下產品有護膚品也有彩妝產品。資生堂的公司理念起源于資生堂公司的基因，其注定了公司140多年的特有管理傳統(tǒng)，公司的原則確定了公司賴以維持的工作準則，就...

企業(yè)與教育

高職院校與企業(yè)聯合培養(yǎng)創(chuàng)新人才的長效機制

高職院校是我國非常特殊的一類教育教學院校，在我國高等教育體系中承擔著重要任務，主要是為社會培養(yǎng)和輸送大量“實戰(zhàn)型”、“應用型”、“技能型”創(chuàng)新人才。新時代背景下，高職院校越來越受到社會各界的重視，各個行業(yè)企業(yè)為了能夠獲得最優(yōu)質、最全面的創(chuàng)新...

校企合作高職院校應用型人才培養(yǎng)路徑探析

我國當前正處于產業(yè)結構布局調整的關鍵時期，社會對于高新技術人才的需求量不斷提升，現代企業(yè)迫切需要引入大量的優(yōu)質畢業(yè)生不斷補充、提升人力資源水平。新時期高職院校的校企合作不僅要有廣度和深度，更要積極向縱深方向發(fā)展，確保校企合作展現出更強勁的影...

校企工學合作下人才培養(yǎng)模式的現狀與對策

學校是教書育人，培養(yǎng)人才的重要場所，學校育人的質量關乎到就業(yè)率以及未來社會的發(fā)展。目前無論是職業(yè)學院還是高校，都非常的關注人才的就業(yè)質量，這關乎到學校的就業(yè)率以及企業(yè)、社會未來的發(fā)展。校企工學是目前很多學校都在研究的一種新型的教學模式，這種...

高校畢業(yè)生在國企就業(yè)的困局與解決方案探析

一、目前校企間的兩難困局 當今高校思政人才與國企思政工作崗位的銜接并不通暢。一方面，大批思政專業(yè)畢業(yè)生被“就業(yè)難”問題所困擾，由于找不到對口的工作而被迫改行;而另一方面，不少國企由于缺乏專業(yè)思政人才，在開展思政工作時不得不“趕鴨子上架”，突...

基于校企深度融合背景的工匠精神培育探析

工匠精神對于員工個人來說是在職業(yè)發(fā)展道路上持續(xù)進步的活力源泉，對于企業(yè)來說是在競爭中不斷進步的不懈動力，對于國家來說也是制造業(yè)提高實力的必須條件，因此工匠精神是當今社會中不可缺乏的信念感。工匠精神的培養(yǎng)不僅需要員工有較強的思想覺悟，更是離不...

新時代鐵路職教工作如何滿足職工培訓的需求

自2008年我國開行第一條高速鐵路以來，我國高速鐵路迅猛發(fā)展，目前，“八縱八橫”的高鐵網加密成型，我國已建成了世界上最現代化的鐵路網和最發(fā)達的高鐵網，日益加密成型的高鐵網為國人的出行提供了更為便捷、安全、舒適的服務。高鐵的迅猛發(fā)展對鐵路企業(yè)...

財務與審計

跨國交易財務風險問題與應對防范措施

跨國公司日常有很多貿易以及非貿易往來的業(yè)務，一旦涉及到關聯方，不僅需要注意各貿易和非貿易的細則條款，還需要了解轉移定價及其中涉及到的稅務、海關問題。公司的業(yè)務部門簽訂合同，時常會忽視配套資料與價格的合理性，對于財務部門來說，日常如何避免關聯...

中小企業(yè)會計信息化建設存在的問題及對策

會計信息化作為現代企業(yè)管理的重要實現手段，能夠為管理者的決策提供重要信息，進而影響企業(yè)的經濟效益，對中小企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展具有積極的促進作用。作為企業(yè)信息化的核心部分，會計信息化通過對企業(yè)內部相關信息的整合，實現了與財務信息的有機融合，從而影...

基于財務共享中心下的業(yè)財融合文獻綜述

隨著時代發(fā)展，企業(yè)面臨的競爭和挑戰(zhàn)日益激烈，傳統(tǒng)的財務會計已無法滿足企業(yè)經營過程中對于財務信息的需求與轉化。以往的財務會計注重基礎財務數據的收集、財務單據的審核、報銷等，財務工作的效果不顯著。借助信息技術與大數據，財務共享中心已成為企業(yè)整合...

集團化企業(yè)財務人員外派必要性及建議

鑒于財務管理對于公司戰(zhàn)略發(fā)展及日常管理作用日益凸顯，集團化企業(yè)外派財務人員成為管控子公司財務、進而推動集團企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展及核算一致的行之有效的方式。本文針對財務人員外派，重點闡述了其必要性及對于實施中的問題提出了相應的建議。 一、集團化企業(yè)財...

淺析企業(yè)經濟責任審計提質增效策略

企業(yè)高質量發(fā)展對組織的各層級協(xié)同性提出更高的要求，高效運用企業(yè)經濟責任審計成果對提升內部運轉效率具有關鍵作用。經濟責任審計重在監(jiān)督干部在企業(yè)管理的重大決策事項中是否存在對企業(yè)經營造成損失、風險等違規(guī)問題，以便于及時調整管理策略。同時，為了確...

新冠疫情下旅游類中小企業(yè)財務彈性政策

全球新冠疫情的發(fā)生對我國經濟產生了重大不利影響，這無疑使得經濟環(huán)境由常態(tài)轉向動態(tài)，而旅游業(yè)又是集食、住、行、游、娛、購等綜合性和極其敏感性的行業(yè)，是受疫情沖擊最大的行業(yè)之一。據統(tǒng)計數據顯示，全國3萬多家景區(qū)和4萬多家旅行社都因此而被迫停業(yè)，...

企業(yè)會計信息在宏觀經濟預測中的價值與實現方式

伴隨著近幾年來會計領域“從微觀到宏觀”研究的興起，國內外學者們檢驗了不同的會計信息對宏觀經濟的預測作用，本文試圖從研究的發(fā)展歷程對現有的文獻進行梳理，從最初用全部會計盈余信息進行預測發(fā)展到使用剔除了“非經常性損益”的盈余信息，再發(fā)展到使用資...