網(wǎng)絡(luò)直播用工勞動(dòng)關(guān)系認(rèn)定研究

摘要：作為“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代的新興行業(yè)，網(wǎng)絡(luò)直播面臨著司法實(shí)踐分歧、現(xiàn)有法規(guī)滯后的勞動(dòng)關(guān)系認(rèn)定困境。以二十余份典型裁判文書為樣本進(jìn)行分析，可歸納出當(dāng)前司法裁判均以合作協(xié)議、從屬性、工作性質(zhì)等為分析要素，但類案不同判的現(xiàn)象仍顯著存在。勞務(wù)雙方主體因素、法律規(guī)范滯后性、現(xiàn)有單一判斷標(biāo)準(zhǔn)都使得勞動(dòng)關(guān)系認(rèn)定受到阻礙。（剩余8044字）