約定解除條款，是否有效

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在勞動(dòng)合同履行過程中，難免有勞動(dòng)者會(huì)出現(xiàn)種種難以預(yù)料的、有違勞動(dòng)紀(jì)律或職業(yè)道德的行為，而用人單位的規(guī)章制度囿于制定條件，難以對(duì)所有可能發(fā)生的嚴(yán)重違反規(guī)章制度的行為都事先作出規(guī)定，所以通常會(huì)在勞動(dòng)合同中進(jìn)行約定一些解除條款。那么，哪些違紀(jì)行為可以解除勞動(dòng)合同，這種約定的解除條款是否有效？目前主要有兩種觀點(diǎn)。（剩余2458字）