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摘要:青年教師作為高校發(fā)展的內(nèi)在動力和支撐,增強其團(tuán)隊培養(yǎng)成為大勢所趨。然而由于青年教師生理、心理的特殊性,在成長發(fā)展過程中存在著職業(yè)、家庭、經(jīng)濟(jì)等方面的問題及困惑?;诟咝G嗄杲處煹?0份訪談資料,通過NVivo10軟件對其進(jìn)行整理歸納,旨在進(jìn)一步探究職業(yè)倦怠背后的深層次原因。研究表明高校青年教師職業(yè)倦怠的主要因素表現(xiàn)為工作(教學(xué)、科研)一家庭不能平衡兼顧、職稱晉升壓力大、社會支持力度不足三方面。(剩余5761字)
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高校青年教師職業(yè)倦怠的歸因分析
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