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摘要:隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,我國(guó)各種類型的企業(yè)如同雨后春筍般發(fā)展起來,呈現(xiàn)出一片欣欣向榮的繁榮景象,但是企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)也更加激烈,企業(yè)要想立于不敗之地,必須有高素質(zhì)的人員保障。將成人學(xué)習(xí)理論應(yīng)用到民營(yíng)企業(yè)的管理中,可提升員工的素質(zhì)和能力,為企業(yè)提供發(fā)展動(dòng)力。為此,本文就成人學(xué)習(xí)理論在民營(yíng)企業(yè)中的應(yīng)用展開研究,希望能為相關(guān)人員提供一定的參考與借鑒。(剩余4814字)
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成人學(xué)習(xí)理論在民營(yíng)企業(yè)員工培訓(xùn)中的應(yīng)用研究
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