淺析高校青年教師職業(yè)倦怠產(chǎn)生的原因和應(yīng)對(duì)策略

一、前言

青年教師是高校教師隊(duì)伍的中堅(jiān)力量，是高校人才培養(yǎng)、科學(xué)研究、社會(huì)服務(wù)的主力軍。然而，受社會(huì)、學(xué)校和個(gè)人等因素的影響，近年來高校青年教師職業(yè)倦怠現(xiàn)象愈演愈烈，在一定程度上阻礙了高校師資隊(duì)伍的建設(shè)。因此，探究高校青年教師職業(yè)倦怠的特征以及產(chǎn)生的原因，并針對(duì)性提出解決高校青年教師職業(yè)倦怠的策略，對(duì)于有效提高高校教育教學(xué)水平，促進(jìn)高校在新時(shí)代新征程上更好履行歷史責(zé)任具有積極的現(xiàn)實(shí)意義。（剩余5026字）