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[摘要]隨著高校人數(shù)擴(kuò)招,大學(xué)生就業(yè)難度增加,鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)有助于推動(dòng)大學(xué)生就業(yè)。本文以浙江省高職院校為例,采用調(diào)查問(wèn)卷和統(tǒng)計(jì)方法分析探討多種因素對(duì)外貿(mào)類專業(yè)學(xué)生創(chuàng)業(yè)意向的影響以及這些因素中各要素的重要性,發(fā)現(xiàn)了學(xué)生個(gè)人家庭背景、個(gè)性特質(zhì)、創(chuàng)業(yè)知識(shí)與能力、創(chuàng)業(yè)環(huán)境等因素與學(xué)生的創(chuàng)業(yè)意愿的關(guān)聯(lián)性。在此基礎(chǔ)上提出了創(chuàng)業(yè)教育、活動(dòng)開展、校企合作、政策支持等途徑增強(qiáng)學(xué)生創(chuàng)業(yè)意愿,促進(jìn)創(chuàng)業(yè)人才的培養(yǎng),提升學(xué)生就業(yè)質(zhì)量。(剩余4192字)
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高職外貿(mào)類專業(yè)學(xué)生創(chuàng)業(yè)意向影響因素研究
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