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摘要:隨著科技的不斷進步和全球化的加速發(fā)展,就業(yè)市場面臨著前所未有的挑戰(zhàn)和變革。為了更好地適應(yīng)這一新形勢,高校在人才培養(yǎng)上也在不斷探索和創(chuàng)新。其中,校企協(xié)同育人模式是一種有潛力提升教育質(zhì)量和學(xué)生就業(yè)競爭力的重要途徑,該模式可以資源共享、強化實踐教學(xué)、適應(yīng)市場需求以及促進產(chǎn)學(xué)研結(jié)合,但也存在合作機制、實踐教學(xué)管理、課程設(shè)置與教師實踐經(jīng)驗等方面的問題。(剩余3320字)
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就業(yè)新形勢下校企協(xié)同育人模式在高校人才培養(yǎng)中的應(yīng)用
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