企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型背景下員工數(shù)字技能提升探討

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摘？要：根據(jù)企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型背景下員工應(yīng)當(dāng)具備的數(shù)字技能，研究利用大數(shù)據(jù)、云計(jì)算等“互聯(lián)網(wǎng)+”技術(shù)來(lái)提升企業(yè)員工數(shù)字技能，主要包括：分類培訓(xùn)人群，明確培訓(xùn)目標(biāo)；重構(gòu)培訓(xùn)形式，形成思維方式；建立數(shù)字技能實(shí)時(shí)評(píng)估和微認(rèn)證系統(tǒng)；建立培訓(xùn)效果評(píng)估體系等四個(gè)方面，以此幫助企業(yè)員工提升數(shù)字技能和加速企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型。（剩余3984字）