大數(shù)據(jù)時(shí)代財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型的策略研究

摘要：大數(shù)據(jù)時(shí)代，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)領(lǐng)域正經(jīng)歷著深刻的變革，傳統(tǒng)會(huì)計(jì)信息處理方 式已難以滿足現(xiàn)代財(cái)務(wù)管理與決策需求，推動(dòng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型成為必然趨勢(shì)。本文深入分析了轉(zhuǎn)型過(guò)程中面臨的數(shù)據(jù)處理難度大、財(cái)務(wù)人員技能不足、崗位結(jié)構(gòu)調(diào)整困難及信息系統(tǒng)整合應(yīng)用挑戰(zhàn)等問(wèn)題，針對(duì)性地提出了借助大數(shù)據(jù)技術(shù)提升數(shù)據(jù)處理能力、通過(guò)培訓(xùn)提升財(cái)務(wù)人員專業(yè)技術(shù)水平、構(gòu)建多崗位協(xié)同工作模式以及搭建功能完善的信息化系統(tǒng)平臺(tái)等應(yīng)對(duì)策略。（剩余5080字）