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近年來，隨著勞動力成本持續(xù)攀升，建筑項目的復雜度也與日俱增，這使得建筑企業(yè)在人力資源成本控制上面臨較大壓力。合理控制這一成本，不僅關(guān)乎企業(yè)當前的盈利水平，更對其長期的市場競爭力有著深遠影響。
建筑企業(yè)成本控制的難點與挑戰(zhàn)
首先，勞動力市場供需失衡是一大阻礙。建筑行業(yè)對勞動力需求大，尤其在施工旺季，熟練技術(shù)工人供不應求，企業(yè)往往需支付更高薪酬來招募，導致人力成本攀升。（剩余2356字）
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加強建筑企業(yè)人力資源成本控制的四大策略
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