全媒體時代黨刊人才隊伍建設(shè)的優(yōu)化路徑探索

——以部分省級黨刊社為例

摘要：全媒體時代，信息呈現(xiàn)爆炸式增長。主流媒體特別是黨刊社要想在與自媒體、商業(yè)媒體的競爭中取得優(yōu)勢、拔得頭籌，優(yōu)質(zhì)的新聞作品內(nèi)容、吸睛的新聞作品互動形式、有效的新聞作品傳播渠道缺一不可。而這些都離不開人才，全媒體時代的媒體競爭歸根結(jié)底是人才的競爭。

近年來，各?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）黨刊社結(jié)合自身實際，采取“引育”與“留用”并重等一系列措施加強人才隊伍建設(shè)，不斷優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境，人才工作取得較大成效，形成了各部門既協(xié)作配合又奮勇爭先的工作格局，為推進(jìn)黨的創(chuàng)新理論學(xué)理性闡釋、通俗化傳播提供了有力支撐。（剩余5574字）