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摘 要：D航空集團有限公司（以下簡稱“D航”）發(fā)展至今已成為國有三大航空企業(yè)的一員，然而，近年來隨著人員隊伍的不斷擴大，員工的勝任素質有待提高，人力培訓受到了進一步的考驗，成為了D航空公司發(fā)展戰(zhàn)略決策的制約因素之一。基于此，以D航的人力培訓體系為研究對象，對人力培訓體系的現(xiàn)狀進行了概要分析，指出其存在的問題，并提出相應的改進對策和保障措施。（剩余5528字）
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D航空公司人力培訓存在的問題及改進對策
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