科技人才評價研究綜述

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摘要：

加強(qiáng)科技人才評價研究，有助于發(fā)揮“評價”的“指揮棒”和“風(fēng)向標(biāo)”作用，充分激發(fā)科技人才的創(chuàng)新創(chuàng)造活力，為加快實現(xiàn)高水平科技自立自強(qiáng)和建成科技強(qiáng)國的宏偉目標(biāo)提供有力的人才支撐。綜述了科技人才評價對象的研究現(xiàn)狀，從專家定性評價法、定量指標(biāo)評價法以及綜合評價法3個方面對科技人才評價方法進(jìn)行述評，重點介紹了層次分析法、熵值法、因子分析法、基于熵權(quán)的TOPSIS法、模糊綜合評價法，對科技人才評價常見指標(biāo)體系進(jìn)行了梳理總結(jié)，展望了科技人才評價的發(fā)展趨勢，結(jié)合當(dāng)前形勢與政策，提出今后應(yīng)進(jìn)一步細(xì)化評價對象分類研究，注重科技人才評價指標(biāo)的價值導(dǎo)向和數(shù)字化技術(shù)在科技人才評價中的深化應(yīng)用。（剩余25763字）