面向國(guó)際組織的復(fù)合型人才培養(yǎng)新模式探索

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摘要：新發(fā)展格局下，培養(yǎng)國(guó)際組織人才，對(duì)于提高我國(guó)參與全球治理的能力，在國(guó)際社會(huì)中傳播中國(guó)聲音、提升國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力具有重大意義。結(jié)合當(dāng)前國(guó)內(nèi)外高校的國(guó)際組織人才培養(yǎng)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，從培養(yǎng)目標(biāo)、培養(yǎng)模式、師資隊(duì)伍三個(gè)方面探討國(guó)內(nèi)高校面向國(guó)際組織開展復(fù)合型人才培養(yǎng)的新模式，為培養(yǎng)“一專多能”的國(guó)際化復(fù)合型人才提供參考。（剩余3053字）