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[摘 要]在當(dāng)前的社會(huì)經(jīng)濟(jì)條件下,企業(yè)面臨競(jìng)爭(zhēng)更為激烈的環(huán)境,為實(shí)現(xiàn)更快的發(fā)展,一些企業(yè)逐步意識(shí)到了企業(yè)文化的重要性,力求通過(guò)文化軟實(shí)力贏得社會(huì)認(rèn)可,提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力和發(fā)展水平。現(xiàn)階段,許多企業(yè)緊跟時(shí)代發(fā)展趨勢(shì),不斷加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),尋找改革發(fā)展的新方向,但部分企業(yè)在企業(yè)文化建設(shè)中存在諸多問(wèn)題,影響了企業(yè)文化的價(jià)值引領(lǐng)作用。(剩余5210字)
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創(chuàng)新企業(yè)文化建設(shè) 凝聚改革發(fā)展正能量
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