中順潔柔股權(quán)激勵(lì)效果評(píng)價(jià)研究

摘 要：股權(quán)激勵(lì)是現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)的關(guān)鍵手段，緊密關(guān)聯(lián)員工與企業(yè)的利益，激勵(lì)員工積極創(chuàng)造價(jià)值，推動(dòng)企業(yè)業(yè)績(jī)的提升。近年來(lái)，各上市公司對(duì)股權(quán)激勵(lì)方案實(shí)際應(yīng)用的探索腳步不斷加快，為提升公司業(yè)績(jī)，相繼實(shí)施股權(quán)激勵(lì)方案，以保障公司長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。本文通過(guò)對(duì)中順潔柔紙業(yè)股份有限公司三次股權(quán)激勵(lì)方案的介紹，包括實(shí)施情況、激勵(lì)計(jì)劃的解鎖期和解鎖業(yè)績(jī)條件，與其他造紙企業(yè)的績(jī)效指標(biāo)進(jìn)行對(duì)比，探討股權(quán)激勵(lì)的實(shí)施對(duì)中順潔柔業(yè)績(jī)績(jī)效產(chǎn)生的效果。（剩余6787字）