員工持股計(jì)劃對(duì)企業(yè)創(chuàng)新影響研究

——以三安光電為例

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摘 要：國家重視企業(yè)創(chuàng)新，創(chuàng)新是建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)體系的支撐，國家技術(shù)創(chuàng)新體系建設(shè)應(yīng)以企業(yè)為主體，人才是創(chuàng)新核心。隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展，國家對(duì)創(chuàng)新十分重視，創(chuàng)新活動(dòng)需要團(tuán)隊(duì)進(jìn)行協(xié)作，員工持股計(jì)劃能夠促進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展，為企業(yè)吸引并留住人才，推動(dòng)企業(yè)創(chuàng)新高效發(fā)展。以三安光電為案例，通過對(duì)企業(yè)2012-2022年研發(fā)投入、研究人員和公司績效等方面進(jìn)行分析，研究員工持股計(jì)劃對(duì)企業(yè)創(chuàng)新產(chǎn)出的影響，發(fā)現(xiàn)其具有積極效應(yīng)，并提出了企業(yè)員工持股計(jì)劃的相關(guān)建議。（剩余8207字）