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摘 要:隨著教育心理學研究內(nèi)容的不斷深入,教育心理學出現(xiàn)諸多的運用分支,且被廣泛運用在高校教育管理中,從而不斷提高教育管理的效果和質(zhì)量。在高度介入和應用教育心理學改進和創(chuàng)新高校教育管理體制過程中,具有利于優(yōu)化教育管理工作體制,提高學生學習的主動性。文章主要從教育心理學概念和價值出發(fā),闡述其在高校教育管理體制改進中的意義,提出堅持學生是主體的管理理念、加強嚴格要求和激勵相融合等改進及創(chuàng)新路徑。(剩余5650字)
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教育心理學背景下高校教育管理體制的改進及創(chuàng)新對策
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