張峻彬：企業(yè)價(jià)值觀應(yīng)該是創(chuàng)始人內(nèi)心的真實(shí)寫照

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云鯨智能首席執(zhí)行官

人才和組織是變革的起點(diǎn)。2021年初，我們召開了一次會(huì)議，決定大規(guī)模招聘，以吸引頂尖人才加入云鯨。在短短一年內(nèi)，我們的團(tuán)隊(duì)從200余人迅速擴(kuò)充至1000多人。然而，隨著團(tuán)隊(duì)的急劇擴(kuò)張，文化沖突、管理理念差異以及發(fā)展路徑的分歧等問題也接踵而至。在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈的環(huán)境下，如何凝聚團(tuán)隊(duì)成為我們面臨的巨大挑戰(zhàn)。（剩余438字）