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企業(yè)員工非法收取貨款行為的定性

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摘 要:對于企業(yè)員工非法收取貨款行為,是認定為詐騙罪、合同詐騙罪、挪用資金罪還是職務侵占罪存在爭議。在以非法占有為目的的前提下,若貨款被認定為“財物”,則其不應歸入挪用資金罪或職務侵占罪的范疇。認定合同詐騙罪需在成立詐騙罪的基礎上,具有體現(xiàn)市場交易關系的合同,符合“在合同簽訂、履行過程中騙取財物”的客觀要件。(剩余4022字)

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