<sup id="p4ruf"></sup>
注冊帳號丨忘記密碼？
1.點擊網(wǎng)站首頁右上角的“充值”按鈕可以為您的帳號充值
2.可選擇不同檔位的充值金額，充值后按篇按本計費
3.充值成功后即可購買網(wǎng)站上的任意文章或雜志的電子版
4.購買后文章、雜志可在個人中心的訂閱/零買找到
5.登陸后可閱讀免費專區(qū)的精彩內(nèi)容
摘 要：股權(quán)激勵是我國上市公司為長期激勵員工推出的一種機制，已經(jīng)被廣大上市公司所采納，但每家公司實施該機制后效果大不相同。為增強股權(quán)激勵的有效性，從宏觀層面，圍繞宏觀經(jīng)濟、市場有效性、制度和法律環(huán)境及行業(yè)因素，從微觀層面，圍繞股權(quán)集中度、公司特征、激勵模式、激勵強度、激勵對象和激勵期限等，分別探討股權(quán)激勵有效性的影響因素。（剩余5675字）
登錄龍源期刊網(wǎng)
購買文章
上市公司股權(quán)激勵有效性的影響因素研究
文章價格：4.00元
當前余額：100.00
閱讀
您目前是文章會員，閱讀數(shù)共：0篇
剩余閱讀數(shù)：0篇
閱讀有效期：0001-1-1 0:00:00
違法和不良信息舉報電話：400-106-1235
舉報郵箱：longyuandom@163.com
<small id="walnm"></small>