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論組工干部的自身素養(yǎng)與國有企業(yè)人力資源管理

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摘 要：文章的研究目的在于體現(xiàn)組工干部在國有企業(yè)人力資源管理中的黨建示范作用，提高人力資源管理效率和質(zhì)量。以分析組工干部的自身素養(yǎng)對國有企業(yè)人力資源管理的影響和現(xiàn)實意義為主，提出提高組工干部自身素養(yǎng)的措施。組工干部自身素養(yǎng)對國有企業(yè)提高人力資源管理水平，推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展有重要影響。國有企業(yè)需要建設(shè)一支政治過硬、能力突出、數(shù)量充足、充滿活力的高素質(zhì)組工干部隊伍。（剩余4581字）

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